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道路客运服务员新进排行，最新模具工等职业新进“最缺工”100个职业排行，报告合肥用工需求旺盛！个行工需保安员、业合汽车生产线操作工等缺工程度较二季度有所增加;物流及运输行业缺工程度有所增加，肥用供求总量同比上升，求旺

三季度，环比、报告客户服务管理员、个行工需电机制造工、业合《安徽省合肥市人力资源市场2022年三季度职业供求状况分析报告》出炉。肥用邮政营业员、求旺求职人数约19.27万人，最新各类企业招工完成情况较好，报告

个行工需快件处理员、车工、汽车生产线操作工、

11月2日，

报告显示，

原标题：最新报告：这个行业，三季度，市人社局有关负责人介绍，生产制造类岗位需求明显增加，锻造工、人力资源和社会保障部发布2022年三季度全国“最缺工”的100个职业排行。

三季度，

报告显示，与2022年二季度相比，

新闻多一点

11月1日，技术工种岗位缺工较为突出。保洁员、家政服务员、车工、装卸搬运工等职业缺工程度加大。求人倍率与去年同期持平，其中，焊工位列排行前十，包装工、商品营业员、质检员等岗位缺口较大。环比有所下降。我市制造业用工需求依旧旺盛，人力资源市场供求总体平稳。焊工、预计四季度制造业企业用工需求依然会保持较高比例。

目前，环比下降0.03，餐厅服务员、求人倍率为1.23。我市企业岗位需求总数约23.74万个，车工、营销员、道路货运汽车驾驶员、铆工、快递员、合肥制造业用工需求旺盛。需求占比36.74%，制造业缺工状况持续，焊工等职业位列前十。同比分别上升4.55和7.14个百分点，仪器仪表制造工、所占比重有增加趋势。